在東北老工業基地的振興浪潮中，通用技術齊二機床車間裡傳出的金屬交響曲裡，總能看到一個身著深藍工裝的身影專注地調試著精密設備。作為通用技術齊二機床主機分廠電裝二班班長，肖琦用十六載光陰完成了從普通電工到『新時代馬恆昌式班組長』的蛻變，用精湛技藝在數控系統的方寸之間雕琢著中國智造的精度。
肖琦，男，出生於1986年8月2日，中共黨員，本科學歷，現任通用技術齊二機床主機分廠電裝二班班長、技師、公司新時代馬恆昌小組式班組長。2009年加入齊齊哈爾第二機床(集團)有限責任公司從事裝配電工工作，工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞，有較強的動手能力和執行力，能迅速的適應各種環境，融合其中。從最基礎的裝配電箱和控制櫃開始，認認真真學習，勤勤懇懇工作，積極主動，對自己的嚴格要求。從部裝到總裝都從事過電氣的裝配任務，熟悉設備裝配的每道工序和步驟。作為班組的領頭人，為給大家做出表率作用，每次都是第一個來最後一個走，他沒有因為事務多、工作雜而丟棄對自己進步的要求。每當有空閑的時間，就會研究系統功能的調試與疑難雜癥的分析，和經驗豐富的技術人員溝通學習，豐富自己。他所帶領的電裝二班自成立以來，班組始終把安全生產作為工作的核心，積極貫徹落實集團公司和車間的各項會議精神與管理規定立足崗位，務實創新努力創一流班組上我們電裝班組全體成員對自己的要求，始終以堅持質量、安全、現場、培訓的管理體系。順利完成了各項生產任務。從而打造出了一支責任心強、作風過硬的電裝二班。班組秉承『團結、協作、安全、奉獻』的管理工作理念，從我做起，從細節著手，分工明確，責任到人，人人都以控制差錯為切入點，並且在職責意識和質量意識上狠下功夫，給員工灌輸自身形象就是企業的形象，我的工作就是為了企業形象添彩的理念。工作之餘他經常主動關心班組的員工，盡自己最大努力去幫助需要幫助的組員，為他們排懮解難，如果說班組是一個家，那他就是一家之長，對家的團結與和諧起著舉足輕重的作用。在技術方面更是有問必答，每逢別人向他請教問題時他總會毫無保留的傾囊相授。他能勇於承擔和勇於分擔車間的任務，曾經帶領電氣班組在任務重，周期緊，人員少的情況下充分利用工作時間統籌安排、分工明確，不惜主動加班加點以高強度工作狀態下保質保量的裝配完成了多臺設備安裝調試的工作，並做到了一次交檢合格率百分之百。每當車間有重點設備、難點設備需要裝配時，總能搶先承擔起艱巨的任務，不懼困難與辛苦堅決的完成好設備的裝配與安裝。在眾多設備中攻克了許多具有裝配技術難點的設備，其中包含了他多次參與國家重大專項設備及國內外重點設備調試工作，展現出了過硬的技術實力，為公司在高端裝備制造領域的發展做出了重要貢獻。
在他的職業生涯中，成功完成了眾多具有挑戰性的項目。比如TH6920C120X50數控落地銑鏜床可靠性試驗項目，在這個項目中，他日夜堅守，反復測試，確保每一個數據的准確性和每一項性能的可靠性；還有酒泉一重THG6920Z伺服刀庫的調試工作，面對復雜的系統和精密的部件，他憑借精湛的技術和豐富的經驗，讓伺服刀庫順利運行；太原重工新能源風電龍門生產線的調試，他深入研究生產線的特點和需求，保障了生產線的高效運作；印度海德TK6920數控轉子加工中心轉子支架的外置編碼器分度調試，克服了跨國溝通和技術差異等難題，圓滿完成任務。此外，他還完成了銑鏜類產品溫度補償功能的調試。為了實現這一目標，他通過長期的測試采集數據，深入了解機床溫度對機床精度的影響，最終成功解決了機床熱變形導致的精度問題，極大地提高了設備精度的穩定性。在國內疫情期間，由於居家管控措施的實施，公司為了保證重點生產任務不受影響，實行部分員工返崗恢復生產運行。身為黨員班組長的肖琦，毫不猶豫地積極主動到單位參與工作。為了全身心投入工作，保障生產進度，他吃住在廠裡，連續半個月都未曾回家，在那段艱難的時期，為公司恢復生產貢獻了自己的一份堅實力量。不僅如此，為了分擔減少車間外出公差人員少的壓力，只要車間有公出任務，他總是秉持著勇於承擔任務的精神，毫無條件地接受並出色完成任務。
從青澀學子到技術領軍者，肖琦用十六年時光在機床控制面板上書寫著新時代產業工人的傳奇，用執著與創新續寫著『馬恆昌小組』的精神譜系。身為一名黨員，要以身作則，精益求精，對每一件產品，每一道裝配工序都要精雕細琢，能做到百分之100不會做到百分之99。他的故事，是中國產業工人奮進新時代的生動縮影；他的堅守，正在為制造強國夢澆築最堅實的基石。在東北老工業基地振興的壯闊征程中，這樣的工匠精神必將催生更多大國重器，在智能制造的浪潮奔湧向前，這種既傳承『老黃牛』實乾精神、又兼具『拓荒牛』創新魄力的新時代工匠品格，正在為中國從制造大國邁向制造強國築牢根基。正如他調試的精密機床，每個部件的完美配合，終將奏響民族工業的輝煌樂章，鑄就民族工業新的輝煌。
