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黑龍江省市(地)級以上機關集中公開遴選公務員

時間:2025-10-09 14:51:55  來源:極光新聞  作者:

  根據公務員法和《公務員轉任規定》、《公務員公開遴選辦法》等有關法律法規,省公務員局決定開展2025年度黑龍江省市(地)級以上機關集中公開遴選公務員工作。現將有關事項公告如下。

  一、職位

  公開遴選職位一般為一級主任科員及以下職務職級。

  二、報名范圍和條件

  (一)報名范圍:

  1.省直機關職位報名范圍

  (1)全省市(地)級及以下機關中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員。

  (2)全省市(地)級及以下參照公務員法管理機關(單位)中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員。

  中央機關和省級機關設在市(地)級及以下單位(包括垂直管理單位、派出單位等)符合條件的也可報名。

  2.市(地)直機關職位報名范圍

  (1)本市(地)范圍內縣級及以下機關中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員。

  (2)本市(地)范圍內縣級及以下參照公務員法管理機關(單位)中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員。

  中央機關、省級機關和市(地)級機關設在本市(地)范圍內縣級及以下單位(包括垂直管理單位、派出單位等)符合條件的也可報名。

  (二)報名人員應當具備下列資格條件:

  1.政治立場堅定、政治素質過硬,深刻領悟『兩個確立』的決定性意義,增強『四個意識』、堅定『四個自信』、做到『兩個維護』。

  2.具有良好的業務素質,品行端正,實績突出,群眾公認。

  3.具有2年以上基層工作經歷。

  本次公開遴選要求的基層工作經歷,是指在縣級及以下黨政機關、村(社區)黨組織或者村(居)委會,以及各類企業、事業單位(參照公務員法管理的事業單位不在此列)工作過的經歷。軍隊轉業乾部在軍隊團和相當團以下單位工作的經歷,退役士兵在軍隊服現役經歷,可視為基層工作經歷。

  4.應當在本級機關工作2年以上。

  5.近3年年度考核沒有基本稱職以下等次(新錄用公務員試用期滿考核合格,可視為1次年度考核稱職)。

  6.具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經歷。報考職級職位的,報名人員現任職務職級須不高於擬報考職位的職級;報考領導職務職位的,報名人員須現任相同層次職務職級。

  7.除對年齡有特殊要求的職位外,年齡一般不超過38周歲(1986年10月以後出生)。

  8.報名省直機關公開遴選職位的一般應當具有大學本科及以上文化程度,報名市(地)直機關公開遴選職位的一般應當具有大學專科及以上文化程度。

  9.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

  10.符合公開遴選職位要求的其他資格條件。

  11.法律法規規定的其他條件。

  工作經歷年限、任職經歷年限和年齡等的計算時間截至2025年10月,現任職務職級以報名前的任職為准。

  (三)具有下列情形之一的,不得參加公開遴選:

  1.被開除中國共產黨黨籍的。

  2.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

  3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的。

  4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

  5.按照有關規定,到鄉鎮、艱苦邊遠地區以及定向單位工作未滿最低服務年限或者對轉任有其他限制性規定的。

  6.尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的。

  7.法律法規規定的其他情形。

  報名人員不得報考任職後即構成公務員任職回避情形的職位。

  三、報名程序

  (一)職位查詢

  各遴選單位的公開遴選職位、職位資格條件等情況,詳見《2025年度黑龍江省市(地)級以上機關集中公開遴選公務員職位計劃表》(以下簡稱《職位計劃表》),報名人員如需諮詢《職位計劃表》中的有關事項,可按《職位計劃表》公布的諮詢電話直接與各遴選單位聯系。

  (二)報名

  采取報名人員個人意願與組織推薦相結合的方式,時間為2025年10月17日9:00至10月22日17:00。

  報名步驟如下:

  1.登錄黑龍江省公務員考試網(https://www.hljsgwy.org.cn)進入報名系統,按要求注冊和填寫個人相關信息,選擇報考的遴選職位。用戶名和個人密碼是查詢資格審查結果、下載打印准考證等事項的依據,請報名人員務必牢記。

  2.下載填寫公告中附件《2025年度黑龍江省市(地)級以上機關集中公開遴選公務員報名推薦表》(以下簡稱《報名推薦表》),按照乾部管理權限將《報名推薦表》報任免機關(單位)黨組(黨委)或者組織(人事)部門審核蓋章。

  3.將蓋章後的《報名推薦表》以電子圖片形式(PDF格式,大小控制在50K—1024K)通過黑龍江省公務員考試網報名系統上傳,並提交職位。如果改報其他職位,需重新上傳《報名推薦表》。

  未能在規定時間內完成以上報名步驟的,視為放棄報名資格。每位報名人員只能報考1個遴選職位。要誠信報考,凡弄虛作假者,取消遴選資格。

  本次公開遴選不收取報名費。

  (三)查詢資格審查結果

  各省直遴選單位和市(地)公務員局收到報名人員上傳的《報名推薦表》後,進行資格審查,並通過報名系統反饋資格審查結果。報名人員可登錄報名系統查詢資格審查結果。報名人員只在網上填報、未在規定時間上傳《報名推薦表》並提交職位的,不予資格審查。

  報名期間,資格審查結果為『審核不通過』的報名人員,應根據資格審查單位的要求補充完善相關資料並重新選擇原職位報名,或者改報其他職位;通過資格審查的,不能再改報其他職位。

  資格審查貫穿公開遴選全過程。在各環節發現報考者不符合報考資格條件的,取消其報考資格或者遴選資格;報名時符合資格條件,報名後由於工作單位或者職務發生變化,導致報考者在本級機關工作不滿2年、處於試用期或者提拔擔任領導職務不滿1年的,終止其遴選程序,不再作為遴選人選。

  遴選職位要求的學歷、專業和工作經歷等資格條件方面問題,由各遴選單位負責解釋。報名期間,各遴選單位公布諮詢電話,安排專人值班,回答報考者諮詢。諮詢時間:工作日上午9:00—11:30、下午13:30—17:00。

  (四)打印准考證

  2025年10月30日9:00至11月1日9:00,通過資格審查的報名人員可登錄黑龍江省公務員考試網,自行下載打印准考證。

  四、考試

  考試分為筆試和面試,重點測查用黨的創新理論指導分析和解決問題的能力。筆試和面試成績按各佔50%合成總成績,滿分為100分。各職位的資格審查合格人數與遴選計劃人數的比例一般不低於5:1。面試人員與遴選計劃人數的比例一般為3:1。未達到規定比例的遴選職位,省公務員局可根據實際需要,調整筆試面試開考比例,或者核減、合並直至取消該職位。

  (一)筆試

  筆試采取閉卷考試的方式進行。筆試滿分為100分,省公務員局於筆試後劃定筆試成績合格分數線,成績低於合格分數線的,不進入下一環節。

  筆試時間為2025年11月1日(星期六)上午9:00—12:00,設置省直考區和市(地)考區,省直考區考點設在哈爾濱,各考區考試地點詳見准考證。報考者須持本人身份證和准考證參加筆試。報考者可於2025年11月中旬登錄黑龍江省公務員考試網查詢本人筆試成績。

  (二)面試

  面試前,各省直遴選單位和市(地)公務員局負責對擬進入面試人員進行資格復審。復審材料包括本人身份證、《報名推薦表》原件、學歷學位證書原件等。資格復審不合格者,取消面試資格,依次遞補符合條件的報考者參加面試。

  面試公告(附進入面試人員名單)通過黑龍江省公務員考試網發布。面試采取結構化面試的方式進行,面試時間一般不少於15分鍾。面試滿分為100分,合格分數線為60分,面試成績低於60分的,不進入下一環節。

  省公務員局統籌組織實施面試工作,具體組織有關省直遴選單位集中面試,指導其他省直遴選單位和市(地)公務員局做好本單位本考區面試工作。

  需進行職位業務水平測試的,由各省直遴選單位和市(地)公務員局負責,與面試一同組織實施,測試成績佔面試成績的30%。

  五、體檢和考察

  體檢和考察工作由各省直遴選單位和市(地)公務員局負責。

  體檢工作根據《職位計劃表》中公布的體檢要求組織開展。

  面試結束後2個工作日內,各遴選單位根據總成績由高到低的順序確定考察對象,並告知本人。若考試總成績相同,依次按筆試成績、面試成績的高低順序確定考察對象。

  采取差額考察的辦法,考察對象與遴選計劃人數的比例由各省直遴選單位和市(地)公務員局確定,一般不高於2:1,可采取職位遴選計劃人數差額1名確定考察對象,考察不合格的,不進入下一環節。

  各遴選單位派出2名及以上正式工作人員組成的考察組,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況和人崗相適程度進行全面考察,突出政治標准,深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面的情況,重點考察政治理論學習情況、制度執行力、履職能力、工作實績和群眾公認程度,嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關,堅決杜絕政治素質不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過關的人員進入市(地)級以上機關。考察對象所在機關(單位)應當積極配合考察組工作,客觀真實地反映考察對象的情況。

  六、公示、審批、任職及辦理相關手續

  各遴選單位根據職位要求,綜合考試和考察情況,按照乾部管理權限和人崗相適原則,集體討論、擇優確定擬任職人員,並分別在黑龍江省公務員考試網、遴選單位和擬任職人員原單位進行公示。公示期為5個工作日。

  公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響任用的,各省直遴選單位和市(地)公務員局要將遴選工作情況報告、擬任職人員名單和乾部任免審批表等,報省公務員局審批;對反映有嚴重問題並查有實據的,取消其遴選資格,並將有關情況通報其所在機關(單位)組織(人事)部門。

  對公開遴選擬任職人員設置試用期6個月。試用期內,擬任職人員在原單位的人事工資關系、待遇不變。試用期滿考核合格的,按照有關規定辦理調動和任職手續;考核不合格的,回原單位工作,相關情況報送省公務員局。

  具體附件請參考極光新聞鏈接:黑龍江省市(地)級以上機關集中公開遴選公務員

責任編輯:邱浩