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2026年全國五一勞動獎章獲得者——徐立峰

時間:2026-04-29 09:16:20  來源:東北網  作者:

心築夢守初心 實乾擔當鑄榮光

——寶泰隆新材料股份有限公司徐立峰先進事跡

  徐立峰,男,53歲,中共黨員,現任寶泰隆新材料股份有限公司焦化廠機修車間主任職務。

  機修工作是焦化生產平穩運行的『生命線』,焦爐、風機、皮帶運輸機、各類泵閥等核心設備,常年處於高溫、高壓、高粉塵、高腐蝕的惡劣工況下,設備故障率高、維修難度大,任何一臺設備出現故障,都可能影響整條生產線的運行,甚至引發安全隱患。徐立峰始終把責任扛在肩上,把使命放在心中,常年堅守生產一線,無論是烈日炎炎的酷暑,還是寒風凜冽的寒冬,無論是白天黑夜,只要設備出現故障,他總是第一時間趕赴現場,靠前指揮、親自上手,帶領維修團隊快速處置各類設備難題。多年來,憑借嚴謹細致的工作作風和紮實的專業能力,他帶領機修團隊高效完成各類設備維修、保養、檢修任務,全力保障焦化廠生產設備連續、穩定、高效運行,實現設備綜合運轉率逐年提昇,非計劃停機時間大幅下降,為企業持續穩產高產奠定了堅實的設備基礎。

  一、銳意創新,攻克難題實現技術突破。

  面對焦化設備維修中的行業共性難題和生產中的技術瓶頸,徐立峰始終秉持創新精神,不滿足於傳統維修模式,敢於打破常規、勇於探索實踐,帶領技術團隊潛心鑽研、攻堅克難,實現多項技術革新與突破,為企業解決了諸多實際生產難題。針對焦爐護爐鐵件長期在高溫環境下出現變形、受力失衡,傳統維修方式只能被動更換、反復緊固,無法從根源解決爐體膨脹不均、磚體開裂、密封失效等問題,他牽頭成立技術攻關小組,查閱大量技術資料,反復開展現場試驗,深入分析設備運行數據,創新研發『護爐鐵件全周期受力均衡調控與精准預調維修技術』,自主設計分段應力監測工裝和分級調節裝置,建立爐體膨脹與鐵件應力對應數據庫,將傳統『事後搶修』昇級為『在線監測、提前乾預、精准調力』的主動運維模式,徹底攻克高溫環境下設備應力難測、調節精度不足、反復失效的技術難題。該項技術應用後,護爐鐵件維修頻次降低60%以上,焦爐爐體密封性、垂直度大幅提昇,每年為企業節約維修成本、減少生產損失近百萬元,成為焦化行業同類設備維修的典范。

  與此同時,針對焦化廠核心輸送設備磨損嚴重、維修周期短、能耗偏高的問題,他結合多年維修經驗,優化設備維修工藝,改進零部件裝配精度,對老舊設備進行本土化改造昇級,替換高損耗部件,優化設備運行參數,有效延長設備使用壽命,降低設備能耗與維修成本。針對機修工作中效率低下、作業不規范等問題,他牽頭制定《焦化設備標准化維修作業規程》《設備預防性維保方案》,建立全流程、全周期設備運維管理體系,推動設備維修從經驗化、粗放化向標准化、精細化轉變,全面提昇機修團隊維修效率和作業質量,多項技術創新和管理優化成果在企業內部全面推廣應用,為企業提昇生產效能、降低運營成本發揮了關鍵作用。

  二、匠心傳承,師帶徒培育技能鐵軍

  人纔是企業發展的核心動力,作為行業內經驗豐富的技術骨乾,徐立峰始終牢記傳承使命,把培育青年技術人纔、打造過硬機修隊伍作為重要職責,以『師帶徒』為載體,毫無保留地將自己數十年積累的維修經驗、操作技巧、故障判斷方法傾囊相授,用心用情培育一批又一批機修技術人纔。針對青年員工理論基礎紮實但實戰經驗不足、維修技能不熟練、應對復雜故障能力薄弱等問題,他創新搭建『理論精講+現場實操+故障復盤+技能比武』的立體化培養平臺,堅持手把手教學、面對面指導,在設備維修現場,親自示范核心操作流程,細致講解故障排查要點、維修工藝規范;在日常工作中,定期開展專項技能培訓,結合實際案例剖析設備故障原因、分享維修解決方案,讓青年員工在實戰中積累經驗、提昇技能。

  徐立峰始終堅持因材施教,根據每位徒弟的學習特點和能力短板,制定個性化培養計劃,既注重專業技能的傳授,更注重職業素養、責任擔當的培育,引導青年員工紮根一線、苦練本領、精益求精。在他的悉心教導和悉心培養下,幫帶的十餘位青年徒弟快速成長,全部熟練掌握焦爐維修、設備檢修、故障處置等核心技能,先後成長為機修團隊的技術骨乾,多名徒弟在行業技能大賽、企業技能比武中斬獲佳績,能夠獨立承擔急難險重的設備維修任務,打造出一支技術過硬、作風紮實、敢打敢拼、樂於奉獻的機修鐵軍。通過匠心傳承,不僅實現了焦化設備維修技藝的代代相傳,更為企業儲備了高素質技能人纔,為企業持續發展注入了強勁的青春動力。

  三、擔當奉獻,堅守初心彰顯勞模本色

  在工作中,徐立峰始終以勞模標准嚴格要求自己,時刻發揮先鋒模范帶頭作用,吃苦在前、衝鋒在前,不計個人得失、甘於無私奉獻。每逢企業設備大修、生產攻堅、應急搶修等關鍵時期,他總是主動放棄休息時間,全天候堅守崗位,紮根維修一線,靠前指揮、率先垂范,帶領團隊攻堅克難、加班加點,以最快速度完成維修任務,保障生產順利推進。面對高溫、高粉塵、高風險的維修作業環境,他從不退縮、從不抱怨,始終衝在最艱苦、最關鍵的崗位上,用實際行動感染和帶動身邊每一位同事。

  徐立峰始終秉持愛崗敬業、忠於職守的職業精神,對待工作嚴謹負責、精益求精,對待同事真誠熱心、團結互助,在團隊中樹立了愛崗敬業、勇於創新、甘於奉獻的良好榜樣。在他的帶領下,機修團隊凝聚力、戰斗力、執行力不斷提昇,多次圓滿完成各類急難險重任務,多次獲得企業先進集體、安全生產先進班組等榮譽稱號,成為企業生產一線的堅強保障力量。他始終牢記初心使命,把對企業的熱愛、對崗位的堅守,融入到每一次設備維修、每一項技術攻關、每一次人纔培養中,用實乾踐行使命,用奉獻詮釋擔當,以平凡的堅守書寫不平凡的業績。

  數十載風雨兼程,數十載匠心堅守。徐立峰紮根焦化機修一線,以精益求精的匠心、勇於突破的創新、甘於奉獻的初心,在設備維修、技術攻堅、人纔培育等崗位上發光發熱,用汗水和智慧攻克一個又一個技術難題,用責任和擔當保障企業安全生產,用初心和行動傳承工匠精神,為焦化行業高質量發展貢獻了堅實力量。

責任編輯:邱浩